La nostra formazione, su misura per il tuo successo
Corsi sicurezza sul lavoro in aula ad Anzola dell'Emilia (BO) o direttamente in azienda. Ogni modulo nasce dall’analisi delle necessità formative
Corsi aggiornati al nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 (G.U. del 24 maggio 2025), che definisce durata, contenuti e modalità dei percorsi formativi obbligatori.
Corsi sicurezza sul lavoro obbligatori (D.Lgs. 81/08 e s.m.i.)
Tutti i corsi sicurezza sul lavoro previsti dal D.Lgs. 81/08, con durate e aggiornamenti. Il livello di rischio (basso, medio, alto)
Lavoratori
Tutti i lavoratori
Basso 8 h (4+4)
Medio 12 h (4+8)
Alto 16 h (4+12)
6 h
Dettagli e normativa
Diritti e doveri, individuazione dei pericoli, rischi specifici della mansione, misure di prevenzione, DPI, procedure di sicurezza e comportamenti corretti. 4 ore di formazione generale più la formazione specifica, che dipende dal livello di rischio (codice ATECO). E-learning: ammesso per il rischio basso, sia per il corso base sia per gli aggiornamenti; per rischio medio e alto solo per le 4 ore generali del corso base e per gli aggiornamenti. Art. 37 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Dettagli e normativa
Responsabilità, obblighi di vigilanza, controllo delle attività, gestione delle non conformità, segnalazione dei pericoli e comunicazione efficace con i lavoratori. Formazione aggiuntiva rispetto a quella da lavoratore, solo in presenza (niente e-learning). Art. 37 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Dettagli e normativa
Responsabilità organizzative, gestione dei processi di prevenzione, valutazione dei rischi, organizzazione delle emergenze, appalti e sistemi di gestione della sicurezza. E-learning ammesso, sia per il corso base sia per gli aggiornamenti. Art. 37 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
16 h
6 h
Dettagli e normativa
Obblighi e responsabilità, organizzazione aziendale della prevenzione, DVR, formazione, sorveglianza sanitaria, gestione delle emergenze e promozione della cultura della sicurezza. Formazione obbligatoria introdotta per tutti i datori di lavoro. E-learning ammesso, sia per il corso base sia per gli aggiornamenti. Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
RSPP datore di lavoro
Datori di lavoro che svolgono direttamente il ruolo di RSPP
8 h in più rispetto al corso Datori di lavoro
+ eventuali moduli di settore
8 h
Dettagli e normativa
Permette al datore di lavoro di ricoprire personalmente il ruolo di RSPP. Contenuti: metodologie di valutazione dei rischi, individuazione delle misure di prevenzione e protezione, organizzazione del servizio di prevenzione e applicazione operativa del DVR. E-learning non ammesso per il corso base del modulo RSPP, ammesso per gli aggiornamenti. Art. 34 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Modulo Cantieri
Datori di lavoro e dirigenti di imprese che operano nei cantieri
6 h in più
Non previsto
Dettagli e normativa
Obblighi delle imprese affidatarie, organizzazione della sicurezza nei cantieri temporanei o mobili, PSC, POS e coordinamento delle attività. Modulo aggiuntivo ai corsi Datori di lavoro e Dirigenti. Ad oggi non è previsto un aggiornamento periodico. E-learning ammesso. Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
RSPP / ASPP
Futuri RSPP e ASPP, interni o esterni all’azienda
Modulo A 28 h
Modulo B 48 h + specialistici 12–16 h
Modulo C 24 h (solo RSPP)
RSPP 40 h
ASPP 20 h
Dettagli e normativa
Percorsi per chi ricopre o vuole assumere il ruolo di Responsabile o Addetto del Servizio di Prevenzione e Protezione, per acquisire competenze nella valutazione dei rischi e nella gestione della sicurezza aziendale. E-learning ammesso per il Modulo A del corso base e per gli aggiornamenti. Art. 32 D.Lgs. 81/08 e Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
RLS
Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza
32 h
Fino a 50 addetti 4 h
Oltre 50 addetti 8 h
Dettagli e normativa
L’RLS ha diritto a una formazione specifica in materia di salute e sicurezza, prevista dall’art. 37 del D.Lgs. 81/08, con obbligo di aggiornamento annuale.
Primo soccorso
Addetti incaricati del primo soccorso
Gruppo B, C 12 h
Gruppo A 16 h
Gruppo B, C 4 h
Gruppo A 6 h
Dettagli e normativa
Il datore di lavoro provvede alla formazione dei lavoratori incaricati, previa consultazione dell’RLS. Adempie agli artt. 36, 37 e 45 del D.Lgs. 81/2008 e al DM 388/2003.
Defibrillatore DAE (BLSD)
Lavoratori, addetti al primo soccorso e chiunque voglia imparare
5 h
3 h
Dettagli e normativa
Percorso teorico-pratico con esercitazioni per riconoscere un arresto cardiaco, attivare tempestivamente i soccorsi, eseguire le manovre di rianimazione cardiopolmonare (RCP) e usare correttamente il defibrillatore (DAE). Non servono conoscenze sanitarie. Aggiornamento (retraining) per chi è già abilitato: ripasso delle manovre di RCP, uso del DAE, gestione dell’emergenza ed esercitazioni pratiche. La durata del retraining può variare in base al programma e all’ente certificatore. In un’emergenza ogni secondo conta: formare il personale significa trasformare la presenza di un defibrillatore in una concreta opportunità di salvare una vita.
Prevenzione incendi
Addetti antincendio
Livello 1 (basso) 4 h
Livello 2 (medio) 8 h
Livello 1 2 h
Livello 2 5 h
Dettagli e normativa
Il datore di lavoro provvede alla formazione dei lavoratori incaricati, previa consultazione dell’RLS. Adempie agli artt. 36, 37 e 46 del D.Lgs. 81/2008 e al DM 2 settembre 2021. Novità: in aula facciamo simulazioni con la realtà mista, propedeutiche alle prove pratiche.
Ambienti confinati
Lavoratori, datori di lavoro e autonomi che operano in ambienti confinati o sospetti di inquinamento
12 h
(4 teoria + 8 pratica)
4 h pratiche
Dettagli e normativa
Formazione teorica e pratica per riconoscere i rischi degli ambienti confinati o sospetti di inquinamento, adottare procedure operative corrette, usare i DPI e gestire le emergenze. Corso attivabile su richiesta, base e aggiornamento: lo Studio organizza il percorso e mette a disposizione docenti qualificati e spazi attrezzati per le prove pratiche. Solo in presenza. Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Attrezzature di lavoro
Carrelli elevatori, PLE, gru, trattori, macchine movimento terra, carriponte
Variabile in base all’attrezzatura
4 h pratiche
Dettagli e normativa
Percorsi teorico-pratici per ottenere l’abilitazione alla conduzione delle attrezzature e imparare a usarle in sicurezza. La durata dipende dall’attrezzatura e dalla configurazione: ad esempio carrelli elevatori industriali semoventi 12 ore, PLE 8–10 ore, escavatori idraulici 10 ore. Corso attivabile su richiesta, base e aggiornamento: lo Studio organizza il percorso e mette a disposizione docenti qualificati e spazi attrezzati per le prove pratiche. Solo in presenza. Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Aula, videoconferenza o e-learning?
Il nuovo Accordo distingue tre modalità formative:
Presenza fisica: formazione in aula, con partecipazione diretta e confronto con il docente.
Videoconferenza sincrona: formazione a distanza in tempo reale, con interazione tra docente e partecipanti, dove consentita.
E-learning: formazione a distanza su piattaforma dedicata, con tracciamento delle attività e verifiche di apprendimento, solo nei casi ammessi (li trovi in “Dettagli e normativa” di ogni corso).
Le esercitazioni e le prove pratiche obbligatorie richiedono sempre la presenza fisica.
La scelta dello Studio Nadalini
La normativa può consentire l’e-learning, ma per noi la formazione efficace nasce soprattutto dal confronto.
Per questo privilegiamo la formazione in presenza: un’occasione per analizzare situazioni reali, condividere esperienze, discutere criticità e sviluppare competenze davvero applicabili.
Perché un attestato certifica un percorso. Sono le competenze e i comportamenti a fare la differenza sul lavoro.
Come insegniamo nei corsi sicurezza sul lavoro
Erogare un corso richiede molto di più di una docenza in aula: la formazione deve cambiare i comportamenti. Per questo usiamo il metodo giusto per ogni argomento e ogni pubblico.
Domande frequenti sui corsi sicurezza sul lavoro
Obblighi, aggiornamenti e iscrizioni: le risposte alle domande più comuni.
Quali corsi sicurezza sul lavoro sono obbligatori?
L'articolo 37 del D.Lgs. 81/08 prevede la formazione di tutti i lavoratori, dei preposti e dei dirigenti. Tra i corsi sicurezza sul lavoro obbligatori ci sono anche quelli per gli addetti al primo soccorso e all'antincendio, per l'RLS e per il datore di lavoro che svolge direttamente il ruolo di RSPP.
Ogni quanto vanno aggiornati?
Ogni corso ha la sua frequenza di aggiornamento, che trovi nella tabella dei corsi sicurezza sul lavoro obbligatori. Con il nuovo Accordo Stato-Regioni alcune durate e scadenze possono cambiare: scrivici e verifichiamo insieme i corsi sicurezza sul lavoro della tua azienda.
I corsi sicurezza sul lavoro si possono fare in azienda?
Sì. I corsi sicurezza sul lavoro si svolgono in aula presso lo Studio ad Anzola dell'Emilia (BO) oppure direttamente in azienda, con date concordate e contenuti adattati ai rischi reali della tua attività.
Come si iscrive un lavoratore?
Per i corsi sicurezza sul lavoro compila il modulo di pre-iscrizione qui sotto indicando il corso e il numero di partecipanti: ti ricontattiamo per date, sede e modalità. A fine corso ogni partecipante riceve un attestato valido ai sensi del D.Lgs. 81/2008; su richiesta rilasciamo anche un attestato aziendale cumulativo e il materiale didattico in formato elettronico.
Pre-iscrizione ai corsi sicurezza sul lavoro
Un unico modulo per tutti i corsi. Ti ricontattiamo con date, sede e preventivo.
Preferisci parlarne? 333 4630117