Cos’è il “Modello OT24?”
Il Modello OT24 è uno strumento che l’INAIL mette a disposizione annualmente alle Aziende per la riduzione del tasso medio di tariffa, ovvero del premio che tutte le Aziende versano annualmente per tutti i propri lavoratori. Attraverso questo modello l’azienda verifica se possiede i requisiti per presentare la domanda e quali documenti ha l’obbligo di produrre per rendere oggettiva l’azione intrapresa di miglioramento delle condizioni di salute e sicurezza.
Si riferisce sempre all’anno precedente al quale si inoltra la domanda (come la dichiarazione dei redditi!).
Innanzitutto occorre raggiungere la soglia di 100 punti (sommando i vari interventi, alcuni dei quali differenziati a seconda del settore dell’azienda) per poter presentare la richiesta. Come già detto sopra, la domanda deve essere corredata di documenti, chiamati “documentazione probante”, al fine appunto di dimostrare oggettivamente i miglioramenti (che vanno oltre il mero adempimento burocratico) fatti nell’anno precedente via telematica entro e non oltre il 28 febbraio di ogni anno. Le fasce di sconto sono variabili in funzione del numero di addetti (GUIDA INAIL OT24.)
Quali sono gli interventi di miglioramento che vengono premiati?
Ad esempio:
- Sistema di gestione per la Sicurezza (SGSL)
- Procedura per la raccolta sistemica dei quasi incidenti, compresa l’analisi degli stessi e la pianificazione degli interventi effettuati in seguito
- Interventi per la riduzione dei disturbi muscolo scheletrici
- Acquisto del defibrillatore e formazione del personale
Questi sono solo alcuni dei possibili interventi premianti con diversi punteggi assegnati
Possiamo richiedere lo “sconto INAIL”?
Solitamente mi viene fatta questa domanda ad inizio gennaio, spinti dal tamtam mediatico. La risposta è semplice quanto imbarazzante: NO, a meno che tu non ci stia lavorando dal gennaio precedente. Impostare un Sistema di Gestione SGSL non è qualcosa che si improvvisa, tanto meno è qualcosa di facile redazione ed applicazione nelle aziende con un preavviso di solo un mese.
Tutte le azioni di miglioramento richieste dal Modello prevedono tempo e risorse per essere implementate. Mi soffermo sul Sistema di Gestione (SGSL) perché è una delle attività del mio studio. Questo Sistema permette realmente alle aziende di migliorarsi dal punto di vista dell’efficacia e dell’efficienza dei processi di lavoro, ma devono essere “reali”, condivise, partecipate. Altrimenti pur anche facendo un bellissimo documento con tante belle procedure, sarà pur sempre uno strumento inutile, fine a se stesso.
Quando dovremmo iniziare a pensare alla richiesta di sconto INAIL?
La risposta è: Gennaio, ma per essere pronti, seriamente ed in maniera proficua, per il 28 di Febbraio dell’anno successivo! Ottenere lo sconto INAIL è fattibile, basta semplicemente pianificare azioni ed interventi nel medio-lungo termine. Se sei interessato ad ottenere questo sconto contattami. Troveremo insieme la strada migliore che meglio si adatta alle tue esigenze ed alla tua tipologia di azienda. Fallo per tempo però!
